←Назад
МЕТОД ПОМИДОРА, ИЛИ КАК ПОГРУЗИТЬСЯ В РАБОТУ С ГОЛОВОЙ
Лила Нур - 27 Июнь 2017

timeßmenedment

Бывает так: как только мы погрузились в дело, нас начинают отвлекать — и если это не телефонные звонки и не коллеги с вопросами, то это наши собственные мысли на темы, слабо связанные с задачей.
Метод помидора предлагает простые и действенные правила нейтрализации отвлекающих факторов.
Название метода связано с кухонным таймером, выпускаемым в виде помидора.
Яркий пример из жизни:
Генеральный директор небольшой компании, придерживавшийся «политики открытых дверей», после знакомства с методом помидора повесил на своей двери таймер и стал иногда ее закрывать, включая таймер.
Теперь все желающие попасть к нему точно знают, через сколько минут он будет готов уделить внимание их вопросу, а у него появились периоды времени, в которые его гарантированно никто не беспокоит.

Идея оказалась настолько заразительной, что в течение двух месяцев стала частью корпоративной культуры компании: на тех менеджеров, у которых нет на двери таймера, смотрят с недоумением.

«За полгода мы закончили столько неподъемных проектов!.. Я понял, что главных вещей на самом деле всего три: быть честным с самим собой, не отвлекаться и делать выводы, которые потом внедрять в жизнь. Это и есть тот волшебный ключик, который был мне нужен», — признался он.

Возьмите из метода помидора то, что работает лично для вас. Если в чем-то сомневаетесь — попробуйте.

Если сразу не получается, проявите чуть-чуть упорства и попробуйте раза три. Результат вас удивит.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Узнать 3 самых главных шага к миллиону
Top